uniqlo升遷制度
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接著,Mei又說:「公司全體同仁都是依HR規範敘薪,而後按年資、考績逐年晉升與調薪,Amy的離職,實在不能怪專案部經理。」 制度除了為公司建立公平性,還 ...
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員工晉升制度是為了提升員工個人素質和能力,充分調動全體員工的主動性和積極性,並在公司內部營造公平、公正、公開的競爭機制,規範公司員工的晉升、晉級工作流程, ...
- 4員工晉升制度_百度百科
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