勞資糾紛常見問題- 建律法律事務所 - Google Sites
文章推薦指數： 80 %
整理/黃建霖律師 【勞資糾紛】勞僱契約之試用期約定合法性？只要約定符合一般情理，即有效力。
整理/黃建霖律師按勞動契約之種類繁多，勞動內容之差異性常屬 ...
搜尋這個協作平台
免費法律諮詢專線02-2321-26810919-635-333
法學文章勞資糾紛常見問題
好站推薦
>>
勞資糾紛常見問題
最近的公告
【勞資糾紛】試用期間之性質？試用期間可否任意終止勞動契約？ 整理/黃建霖律師按勞雇間關於試用期間之約定，其法律上性
延伸文章資訊
- 1[心得] 勞資糾紛處理過程分享(台北市2016年) - 看板Salary - 批 ...
所以如果有勞資糾紛，他要你簽這保密條約。 大家就依照情況決定要不要簽。 先條列講一下： * 所有的證明：打卡單，薪資條，重要來往信件等等 ...
- 2勞資爭議頻傳！調解流程為何？員工、主管如何自保？從《勞動 ...
今年起施行《勞動事件法》，賦予員工在勞資爭議時，更多可依法取得的權利。勞工可不受不公平雇傭契約的約束，雇主必須提供爭議相關的工資 ...
- 3辦理勞資爭議案件心得分享
筆者近年來處理勞資爭議案件，累積一些. 經驗與心得，茲就勞動契約之特徵、勞動契. 約之終止、退休、職業災害中較常遇到的爭. 議，整理一些相關實務見解及 ...
- 4[心得] 勞資調解會議成功心得分享- Mo PTT 鄉公所
文真得很長，排版用字不佳請見諒，參考資料在最後> 1.前言經歷一次勞資爭議調解後，雖然成功，但更深感勞工處境非常弱勢，本次爭議最終算 ...
- 5[心得] 申請勞資糾紛調解- salary | PTT職涯區
[心得] 申請勞資糾紛調解. 看板 Salary. 作者 chiayu31. 時間 2020-02-26 11:25:10. 留言 19則留言，8人參與討論. 推噓 8 ( 8推 0噓 11→ ...
