「升遷制度」找工作職缺-2022年7月|104人力銀行
文章推薦指數: 80 %
2022/7/5-27038 個工作機會|【完整培訓系統/良好升遷制度】預防醫學連鎖集團-護理師(台中惠文分院)【康博健康生技股份有限公司】、【完整培訓系統/良好升遷制度】 ...
新版介紹
儲存清單
回到頂部
搜尋
只搜尋職務名稱
相關搜尋:
績效獎金
年終獎金
特休
勞保
勞退
切換高階職類
職務
公司
更新日期
出勤制度
薪資待遇
經歷要求
公司相關
更多條件
排除條件
清空條件
檢視或訂閱條件
上班時段
休假制度
上班型態
薪資條件
有寫薪資
月薪3萬up
月薪4萬up
月薪5萬up
自訂條件
時薪
日薪
月薪
年薪
送出
查詢結果
所有工作
公司產業
科技園區
工業區
福利制度
公司類型
工讀性質
學歷要求
外語要求
科系要求
身份類型
接受身障
選擇身障類型
不拘
視覺障礙
聽覺或平衡機能障礙
自閉症
慢性精神病
肢體障礙(上肢)
肢體障礙(下肢)
肢體障礙(軀幹)
聲音或語言機能障礙
顏面損傷
其他障礙
排除派遣
排除產業
排除關鍵字
送出
排除公司
送出
捷運附近
找公司:
日月光半導體製造股份有限公司中壢分公司
符合度排序
日期排序
學歷高→低
學歷低→高
經歷多→少
經歷少→多
應徵人數多→少
應徵人數少→多
待遇高→低
待遇低→高
全部
全職
兼職
高階
其他
派遣
icon
不想看到這個公司
不想看到這個產業
icon
不想看到這個公司
不想看到這個產業
icon
不想看到這個公司
不想看到這個產業
起薪32,000_地中海料理西餐廚師_一頭班(敦南店)
TOASTERiACAFE_吐司利亞國際餐飲股份有限公司
台北市大安區
經歷不拘
學歷不拘【薪資待遇】
月薪$32,000起(若曾有優秀工作經歷歡迎面議更高待遇)
(通過第一站考核期將調整底薪/也依職務功能面議待遇,每半年依績效面談調整)
【工作內容】
1.提供地中海式料理餐點,包含義式Panini,西班牙小菜,義大利麵,地中海早餐,沙拉...等
2.對餐點製作及擺盤充滿熱情,製作具吸引力且令人垂涎的餐點
3.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定美味
4.能應付多項工作與各個料理站工作學習與執行
5.能承受工作壓力,注重細節與團隊溝通精神,協助廚房團隊出餐運作
6.有生活目標喜歡和團隊一起成長進步
【具備條件】
1.廚房工作具有熱情,學習食材特性,火侯控制
2.協助廚房團隊完成各項備料及交待工作
3.食品材料洗滌、整備及烹煮器具洗滌、整備、餐碗盤清洗、清潔
4.執行食材進貨之驗收。
5.執行各站出餐作業
6.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。
7.維持與確保冷凍庫及其他工作區的衛生及清潔標準。
【廚房簡介】
我們有屬於自己團隊的中央廚房,廚房性質屬於高度團隊合作與重視出餐品質與團隊默契,適合想培養自己未來具備開店能力以及管理職的廚房人才,英文對話提升以及個人情緒管理及正向積極的態度也是升職的考量條件之一,請應徵前評估自己想要投入的廚房性質再決定是否應徵,對於想學以學習廚藝為導向的求職者比較不適合,請謹慎思考再投遞。
【升遷制度】
從一般正職西餐廚師,會經過不同崗位訓練,一旦考核過都會調整薪資,接著下一個重要職位是擔任訓練師,可以協助新人訓練,進而有機會升職為實習值班經理,實習考核通過後會成為正式值班經理,最後有機會成為廚房經理或輪調外場儲備主管,進而成為副店經理或店經理。
【休假制度】
小月休8天、大月休9天、國定假日另計、生日還有生日有薪假,年假比勞基法多一天。
【上班時段】
早班:09:00-17:30(吃飯休息半小時)
中班:11:00-20:00(吃飯休息一小時)
晚班:16:15-01:00(吃飯休息半小時)(有晚班交通津貼)
【額外福利】
※一頭班讓你有自己時間安排,除了工作以外生活品質兼顧家人也很重要
※每日供員工餐、小心可能會越來越健壯
※擁有西餐廚師證照者,到職滿一年後,享有獎金津貼12000元。
【發展遠景】
加入ToasteriaCafe,你將會學習了解到地中海料理的特色,你會學習團隊合作及餐點的製作,但來應徵之前我們也希望讓你清楚知道,我們有自己的中央廚房,我們這裡能帶給你學習的更多是經營管理以及地中海文化料理的特色跟食材的知識,但如果想學從無到有的料理模式,可能會讓你期待有所落差,我們這裡的餐飲模式更在意的是開放式廚房整體的團隊合作與出餐品質跟節奏的控管。
【團隊溝通模式】
我們廚房沒有所謂一二三廚的分別,每一位夥伴都是獨當一面的廚師但彼此又密不可分的團隊合作,因此彼此之間的工作默契跟團隊工作氣氛是較為平行而且歡樂活潑有話直說以溝通為本質的團隊文化,如果喜歡走傳統壓迫式或師徒制的氛圍,如果你習慣在工作中選擇抱怨或是用不好的口氣跟團隊說話,那這裡肯定不適合你,期待可以遇到喜歡我們團隊文化一起共事的你!
【一頭班的優勢】
我們所有班別都是一頭班,在這裡我們重視你的生活、人生除了工作以外更需要重視生活,鼓勵你可以利用休假時間多培養自己的生活品質及陪伴家人的時間以及善用時間多元學習。
【培養外語能力】
我們有許多外籍廚師夥伴,會與你一起工作,有一個自然地說外語工作環境機會,雖然我們覺得英文能力很重要,但願意學習跟成長改變的態度更重要,如果你現在英文不是很好,但只要你願意學,我們都很歡迎你來挑戰試試看,因為我們相信環境可以幫助一你的英文能力成長,所以不用擔心自己英文不好。
月薪32,000元以上員工160人距捷運忠孝敦化站240公尺
儲存
應徵6~10人應徵
【蟬說:鳳凰亭序】山林園區-櫃台正職夥伴(培訓期薪資NT$2,8000)
金雨樹休閒股份有限公司
南投縣竹山鎮
經歷不拘
高中嗨,我們是蟬說團隊,
鳳凰亭序位於臺大實驗林鳳凰教育園區內,
我們擁有被霧氣環繞的豪華小木屋,提供客人宛如童話世界的自然生態體驗。
我們需要現場的服務人員負責接待客人、執行店長交辦的任務,一起管理維護這個場地。
走訪山林是一個讓大家放鬆身心、回歸自我的戶外活動。
如果你對於園區經營有興趣,想要在遠離塵世的山林間度過美好時光,跟我們一樣熱愛森活,歡迎加入我們。
◎工作內容:
▼客戶接待及電話接聽
▼訂單處理
▼環境整理
▼其他主管交辦事項
我們需要有服務的熱忱、良好的溝通能力、有活力、負責任的夥伴加入我們!
如果你符合以下條件,趕快來投出你的履歷。
◎具備條件:
▼喜歡戶外活動,熱愛自然環境
▼熱情,積極,擅長團隊溝通
▼樂於與人相處、自動自發、具團隊合作的精神
▼可配合排班(早、晚班、假日班)
▼了解基本電腦操作
◎薪資:
培訓期薪資NT$2,8000,第三個月起視能力調整薪資
◎夥伴福利:
▼正職夥伴提供員工宿舍
▼工作日依公司規定提供餐食
▼完整勞健保
▼三節禮金或禮品
▼生日禮金或禮品
▼完整及透明的的升遷制度及獎金制度
▼不定期員工聚餐、分店交流
▼友善夥伴們的陪伴及成長
月薪28,000~32,000元員工10人
儲存
應徵0~5人應徵
C#.NET後端工程師_主管(NexifyLimited)
中國龍資訊科技有限公司
新北市汐止區
7年以上
專科1.熟悉ASP.NET、VB.NET/C#開發經驗。
2.熟悉MSSQLServer資料庫。
3.熟悉WEB技術:HTML,CSS,Javascript,jQuery,AJAX
4.喜愛編程,樂於追求新技術新知識並與團隊互相分享經驗。
5.好邏輯思維,有責任心,注重程式碼品質及維護性。
6.執行各項專案計畫,依既定目標與時程完成產出。
7.主導或協助專案架構設計開發,與團隊一同進行專案開發與維護。
8.管理部門員工,協調、整合各項專案,以確保進度與任務的達成。
9.良好的溝通技巧,重視團隊合作,有帶過團隊經驗加分。
10.7年或以上相關經驗,有系統開發經驗者佳。
11.本職位為香港公司(NexifyLimited)與臺灣端,共同設計及開發軟體產品。
12.最終薪酬根據經驗及技術而定。
年薪1,000,000~1,250,000元
儲存
應徵6~10人應徵
【巨匠教育-三重】課程規顧問/純內勤/高獎金/歡迎應屆畢業生/無經驗可~
巨匠電腦股份有限公司(巨匠電腦)(巨匠美語)
新北市三重區
經歷不拘
高中【工作內容】
1、門市銷售及招生業務
2、課程規劃
3、班務宣導與執行
4、售後服務
5、分校行政及主管交辦事項。
歡迎個性熱情活潑,喜歡與人互動溝通。
有設備服務業及銷售經驗者佳。
~此為業務性質工作~
無經驗亦可應徵~本公司有完整的教育訓練→”新人教育訓練”及”員工培訓進修”,幫助你/妳
★升遷加薪★到職即符合獎金資格,月薪均3-6萬,每3~6個月表現優異即加薪
★團隊合作★個人獎金、團體獎金、年度旅遊、季獎金分紅、績效年終
月薪27,000~50,000元員工1000人距捷運台北橋站240公尺
儲存
應徵0~5人應徵
員林)居家清理師(3-6萬)(彈性、高時薪)
愛家適有限公司
彰化縣員林市
經歷不拘
學歷不拘【居家清理師、彈性自由、高時薪收入】
官網:
https://www.choreslamour.com/
【公司介紹與經營理念】
愛家適專業居家清潔,創辦人因為自己家裡又髒又亂,卻一直找不到完美的清潔公司和清潔人員,興起了自己創立清潔平台就可以提供高品質服務的念頭,堅持嚴格的培訓、把職人逼到該該叫但升遷爽歪歪的考核,不斷的溝通改進確認所有的程序都符合高品質的專業服務,在地圖評論中排名台中第一的清潔公司也是當之無愧啊啊啊啊。
愛家適秉持著’以人為本’才是根本的理念,建立一個有溫度、負責任、尊重彼此的服務環境。
彼此相互尊重的前提,讓服務夥伴將溫度與貼心,默默帶入客戶的家中每個角落。
愛家適除了提供清潔整理服務,也不定期參與公益清潔,並且每月提撥公司收益認養10位家扶兒童,讓夥伴的努力和客戶的錢錢都變得格外有意義。
【工作內容是什麼?】
1.接單後聯繫客戶,確認客戶想清哪裡。
2.騎著載有招財法寶的機車遊車河。
3.熟練清潔步驟執行,解決客戶的困擾。
4.使出十八般武藝刷刷刷刷刷到斷手。
5.衛浴馬桶廚房檯面洗洗洗洗到估溜。
6.把玻璃和地板擦擦擦擦擦擦到發亮。
7.清潔得乾淨整齊讓客戶不想出門。
8.建立客戶專屬資料,下次服務更上手。
【具備條件】
1.被接送小朋友綁定時間的寶媽、寶爸。
2.不想被傳統工作束縛能力的新鮮人。
3.還在用健康換金錢的輪班人員。
4.想要解鎖更多技能創造高收入的人。
5.不想因為工作缺席家人的重要日子的你。
....
【待遇介紹】
1.自由接單,彈性排班:
1_〈家適員〉時薪250元+各項獎金
2_〈家適職人〉時薪300元+各項獎金(週末320元/小時)
3_〈高階職人〉時薪350元+各項獎金(週末400元/小時)
4_〈導師〉同高階職人福利外,額外有高額團隊獎金收入
2.以夥伴收入作為舉例:
1_〈家適員〉不含面試錄取當月份
月工作20-22天平均收入3~3.5萬
月工作25-26天平均收入4~4.5萬
2_〈家適職人〉
月工作20-22天平均收入3.6~4萬
月工作25-26天平均收入4.5~5萬
3_〈高階職人〉
月工作20-22天平均收入4~4.5萬
月工作25-26天平均收入5.2~6萬
【基本福利】
1.自由接單,彈性排班。
2.積分獎勵及獎金制度。
3.晉升職人,額外給予一年期意外險。
4.可透過清潔工會加保勞保。
【別家業者沒有的福利】
1.積分獎勵免費兌換日用品。
2.定期團體聚會、團康活動。
3.不定期餐會及節慶活動。
4.春酒狂歡聚會+抽獎。
5.做清潔但不想清自己家,夥伴下單折扣。
6.辦公室設置有沙發床的休息室。
7.每季舉辦服務品質競賽,提供不定額獎金。
8.不定期免費線上/實體心理成長課程。
9.跨領域心理成長講師課程津貼。
【升遷介紹】
1.新人考核、職人稽核,稽核為公平及公正的內部升遷管道。
2.家適員→職人→高階職人→導師
↘️整理師→導師
【教育訓練】
免收費完整教育訓練系統,高階職人提供教育訓練費用補助。
【想加入我們看這裡】
台中/彰化:https://lin.ee/BSAuLiL
新竹:https://lin.ee/Odq5BP5
【想加入我們請加好友】
台中/彰化:@sol6913g
新竹:@102uvqdr
時薪250~400元員工50人
儲存
應徵0~5人應徵
生鮮後場組長(桃園營業所)
台灣卜蜂企業股份有限公司
桃園市蘆竹區
經歷不拘
專科1.生鮮肉品出貨、理貨
2.肉品特殊規格品項請、採購作業
3.庫存管理
4.生產區域環境維護
5.人員出缺勤資料維護
6.主管交付工作月薪28,000~40,000元上市上櫃員工1200人
儲存
應徵0~5人應徵
行政專員(保障年薪13個月)
世樺牙醫診所
新北市永和區
2年以上
專科1.協助處理行政事務
2.行銷文案撰寫及發文
3.主管交辦事項
月薪32,000~35,000元員工50人
儲存
應徵11~30人應徵
【蟬說:和社山林】廚務兼職夥伴&房務兼職夥伴-須輪班。
金雨樹休閒股份有限公司
南投縣竹山鎮
經歷不拘
學歷不拘嗨,我們是在南投信義的和社山林臺大實驗林管制區的山林玻璃屋,提供客人宛如童話世界的自然生態體驗。
我們需要現場的服務人員負責接待客人、執行店長交辦的任務,一起管理維護這個場地。
如果你對於園區經營有興趣,想要在遠離塵世的山林間度過美好時光,歡迎加入我們。
走訪山林是一個讓大家放鬆身心、回歸自我的戶外活動,需要同樣熱愛森活的你加入。
工作內容:跟隨店長及夥伴們從事戶外活動體驗的管理及協助。
1-整理園區環境及工作現場清潔。
2-客房清潔與服務。
3-製作餐點、飲料及送餐。
4-顧客服務、採購、驗收及其他主管交辦事項。
*房務兼職:07:00-17:00(視狀況排班、每日約5-6小時)
*廚務兼職:10:00-22:00(視狀況排班、每日約5-6小時)時薪168元員工10人
儲存
應徵0~5人應徵
早班行政客服客服員(近鳳山)
小麥購物_小麥貿易有限公司
高雄市鳥松區
經歷不拘
高中必備條件:中打需50-60分字以上(面試會測打字速度)
薪資部分為考核期常態薪資30000-35000元
經過主管考核過常態薪資為32000-38000元
(滿六個月後,由主管審核,配合度,細心度,處理訊息與行政效率)
加班費部分:依照勞基法規定發放,視當月加班時數發放,
電商產業類型,須能配合加班。
【小麥購物】
【官網】https://www.dmai.com.tw/
【蝦皮】https://shopee.tw/m782162002
【小麥購物】粉絲專頁:https:facebook.com/damailife/
【需具備的態度及能力】
1.團隊合作
2.聰明、靈活、反應快
3.口條佳、有耐心,脾氣好
【工作說明】
*回覆各平台訊息。
*接聽電話客服專線。
(有耐心者尤佳)
*處理電話與平台客訴案件。
*打字速度快,中打需50-60分字以上。
(可上網路自行測試)
*具有一定的銷售能力與文字能力。
*須有網路購物,網路賣商品經驗者,且熟悉拍賣平台操作。
*具備良好的情緒管理、對外溝通、協調能力及應對進退能力。
*做事具備邏輯性、有條理、細心者尤佳。
*其他主管交辦事務。
【優渥薪資】
➟工作效能達標者,有額外獎金,
(達標者,每個月1000-5000元不等)
➟1年1次調整底薪機會,每次調薪約1000~2000不等。
(需經依照公司營運狀況與績效考核通過)
➟有透明公平良好的升遷制度。
【優質福利與獎金】
➟生日禮金、端午禮金、中秋禮金
➟尾牙聚餐(不需表演)
➟定期聚餐(碳佐麻里、海港..之類的
➟保險福利:勞保、健保、勞退
➟飲料、零食餅乾供應
➟員購商品優惠
【備註】
1.如果想【短】暫嘗試心態,【請勿投履歷】。
2.(重要)面試請帶個人履歷。
3.休假制度為【排休】。
4.請勿穿著拖鞋。
5.等候面試狀況不佳者,不予面試。
月薪30,000~38,000元員工80人
儲存
應徵大於30人應徵
會計助理
紅茗國際有限公司
台中市西屯區
經歷不拘
學歷不拘1.收款訂單核對、沖帳、傳票製作
2.傳票整理
3.營業稅整理、keyin
4.主管交辦事項時薪168元
儲存
應徵6~10人應徵
6/29
【日商BeardPapa's鬍子爺爺-正職(TPFT)】門市人員(良好升遷制度、經驗者薪資可議)*北區門市
麥之穗台灣股份有限公司
其他餐飲業
新北市三重區
經歷不拘
高中有經驗者:薪資可議
★設有每月門市考核獎金(依門市業績表現可享有業績獎金)。
★良好升遷制度,依照職位等級享有職務津貼,最多可超過$50,000以上!
*區經理:$50,000以上
*店長:$40,000以上
*副店長:$月薪30,000~50,000元員工136人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵11~30人應徵
6/29
【日商BeardPapa's鬍子爺爺-正職(MTFT)】門市人員(良好升遷制度、經驗者薪資可議)*台南三井店
麥之穗台灣股份有限公司
其他餐飲業
台南市歸仁區
經歷不拘
學歷不拘有經驗者:薪資可議
★設有每月門市考核獎金(依門市業績表現可享有業績獎金)。
★良好升遷制度,依照職位等級享有職務津貼,最多可超過$50,000以上!
*區經理:$50,000以上
*店長:$40,000以上
*副店長:$月薪30,000~50,000元員工136人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵11~30人應徵
6/29
【日商BeardPapa's鬍子爺爺-正職(CHFT)】門市人員(良好升遷制度、經驗者薪資可議)*新竹巨城店
麥之穗台灣股份有限公司
其他餐飲業
新竹市
經歷不拘
高中有經驗者:薪資可議
★設有每月門市考核獎金(依門市業績表現可享有業績獎金)。
★良好升遷制度,依照職位等級享有職務津貼,最多可超過$50,000以上!
*區經理:$50,000以上
*店長:$40,000以上
*副店長:$月薪30,000~50,000元員工136人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/06
廚房助手,起薪30-35K,升遷制度與福利佳(竹北店)
柚子花花青春客家菜_柚子花花股份有限公司
餐館業
新竹縣竹北市
經歷不拘
學歷不拘1.把活力熱情與創意帶入工作中,活出美好的一天
2.遵照標準作業程序烹調菜餚
3.食材物料成本控管,愛物惜物
4.於各工作站皆能獨立運作,並維持高效能
5.執行門市6S整備和計劃,維護環境整潔與硬體保養
6..ERP進銷存系統操作
7.配合公司培訓計畫,樂於學習並自我成長者
發展遠景:
柚子花花股份有限公司擁有四家門市:
1.柚子花花青春客家菜桃園店(原品牌全家福客家菜館二代轉型店)
2.柚子花花青春客家菜台北店(2019年誕生)
3.柚子花花青春客家菜青埔店(預計2021/10)
4.全家福客家菜館竹北店(20年經典品牌)
邀請您致力於柚子花花青春客家菜之品牌發展!
公司福利:
*每月享8天休假
*每月依規定核發超時與加班費
*依法加勞健保,另享個人意外險
*享三節節金
*享年終獎金
*享員工旅遊
*享母親節/父親節禮金
成就樂趣:
*每月員工慶生
*每月員工讀書會
*年度優異人員表揚
月薪30,000~35,000元員工80人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
6/29
【日商BeardPapa's鬍子爺爺-正職(MIFT)】門市人員(良好升遷制度、經驗者薪資可議)*台中三井店
麥之穗台灣股份有限公司
其他餐飲業
台中市梧棲區
經歷不拘
學歷不拘有經驗者:薪資可議
★設有每月門市考核獎金(依門市業績表現可享有業績獎金)。
★良好升遷制度,依照職位等級享有職務津貼,最多可超過$50,000以上!
*區經理:$50,000以上
*店長:$40,000以上
*副店長:$月薪30,000~50,000元員工136人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵11~30人應徵
6/29
【日商BeardPapa's鬍子爺爺-正職(MLFT)】門市人員(良好升遷制度、經驗者薪資可議)*林口三井店
麥之穗台灣股份有限公司
其他餐飲業
新北市林口區
經歷不拘
學歷不拘有經驗者:薪資可議
★設有每月門市考核獎金(依門市業績表現可享有業績獎金)。
★良好升遷制度,依照職位等級享有職務津貼,最多可超過$50,000以上!
*區經理:$50,000以上
*店長:$40,000以上
*副店長:$月薪30,000~50,000元員工136人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/06
【完整培訓系統/良好升遷制度】預防醫學連鎖集團-護理師(台中惠文分院)
康博健康生技股份有限公司
其他投資理財相關業
台中市南屯區
1年以上
高中預防醫學連鎖集團擁有業界最佳的工作環境,我們每位夥伴都享有基本保障底薪另加高抽成獎金,在我們集團要達成百萬年薪不成問題,歡迎所有優秀人才來加入我們歡樂的大家庭。
【擁有完整的進修培訓系統及良好的升遷制度】
1.底薪+團體獎金
2.有預防醫學經驗優月薪40,000~50,000元員工600人距捷運水安宮站290公尺
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵11~30人應徵
7/06
【完整培訓系統/良好升遷制度】預防醫學連鎖集團-康博診所護理師(竹北分院)
康博健康生技股份有限公司
其他投資理財相關業
新竹縣竹北市
1年以上
高中康博預防醫學連鎖集團擁有業界最佳的工作環境,我們每位夥伴都享有基本保障底薪另加高抽成獎金,在我們集團要達成百萬年薪不成問題,歡迎所有優秀人才來加入我們歡樂的大家庭。
【擁有完整的進修培訓系統及良好的升遷制度】
1.底薪+團體獎金
2.有預防醫學經月薪35,000~100,000元員工600人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵6~10人應徵
7/06
廚房助手,起薪30-35k,升遷制度與福利佳(青埔店)
柚子花花青春客家菜_柚子花花股份有限公司
餐館業
桃園市中壢區
經歷不拘
學歷不拘預計2021/06青埔店誕生
為了迎接新店誕生,需在桃園店練功,養精蓄銳,擁抱新店的挑戰
1.把活力熱情與創意帶入工作中,活出美好的一天
2.遵照SOC操作,辨識食材品質水準,堅持出餐品質,豐富顧客美好的用餐體驗
3.食材物料成本控管,愛物惜物
4.執行門市6S整備和計劃,管理店舖整潔與硬體維護
發展遠景:
柚子花花股份有限公司擁有四家門市:
1.柚子花花青春客家菜桃園店(原品牌全家福客家菜館二代轉型店)
2.柚子花花青春客家菜台北店(2019年誕生)
3.柚子花花青春客家菜青埔店(預計2021/06)
4.全家福客家菜館竹北店(20年經典品牌)
柚子花花為桃園地區最具青春、年輕氣息的客家菜。
菜色創新又不失原味。
料理手法簡單又用心。
我們的願景是聚集最多謝謝的餐廳,
我們期望向台灣第一客家品牌邁進!
我們更願意
給想踏入餐飲年輕的你一個學習的開始
給想認識美味料理的你一個探索的機會
我們培養每一位夥伴
都能發揮天賦才華,給出自己最大的價值
成為企業內獨立的經營者
YES,加油!!!!
在這裡
每個人敢夢,並樂於實踐~遇見更好的自己
團隊相互信任,保持彈性,迎接挑戰~創造更好團隊
讓顧客吃到新鮮又感動的美味~享受更好的美味
讓顧客感受輕鬆自在的服務,適時給予款待與感動~感受更好的體驗
成為在地最珍惜的餐廳~經營更好的社會
與自然共生,減碳減塑更環保~活在更美的地球
邀請您致力於柚子花花青春客家菜之品牌發展!
公司福利:
*每月享8天休假
*每月依規定核發超時與加班費
*依法加勞健保,另享個人意外險
*享三節節金
*享年終獎金
*享員工旅遊
*享母親節/父親節禮金
成就樂趣:
*每月員工慶生
*每月員工讀書會
*年度優異人員表揚
月薪30,000~35,000元員工80人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/05
精釀啤酒餐廳儲備幹部/幹部(月休8-9天,獎金福利另計,升遷制度完整)【G+9鮮釀餐廳_板橋店】
G+9鮮釀餐廳_東勝小廚餐館
餐館業
新北市板橋區
1年以上
學歷不拘:生日津貼、健檢津貼、工作服津貼、進修津貼、考察津貼、教育津貼、喪葬撫卹津貼等
娛樂類:員工旅遊、尾牙、春酒、中秋烤肉、聖誕交換禮物、不定期店聚/店唱等
其他:依勞基法規定、國定假日雙倍薪資、完整在職教育訓練、良好升遷制度等
__________月薪34,000~50,000元
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/06
廚房廚助/廚房中工,起薪30-35k,升遷制度與福利佳(青埔店)
柚子花花青春客家菜_柚子花花股份有限公司
餐館業
桃園市中壢區
2年以上
高中以下1.把活力熱情與創意帶入工作中,活出美好的一天
2.遵照SOC操作,辨識食材品質水準,堅持出餐品質,豐富顧客美好的用餐體驗
3.食材物料成本控管,愛物惜物
4.執行門市6S整備和計劃,管理店舖整潔與硬體維護
5.願意配合公司培訓,自我學習,自我成長
發展遠景:
柚子花花股份有限公司擁有四家門市:
1.柚子花花青春客家菜桃園店(原品牌全家福客家菜館二代轉型店)
2.柚子花花青春客家菜台北店(2019年誕生)
3.柚子花花青春客家菜青埔店(預計2021/06)
4.全家福客家菜館竹北店(20年經典品牌)
柚子花花為桃園地區最具青春、年輕氣息的客家菜。
(全家福客家菜館秉持著原味客家菜的精神。
)
菜色創新又不失原味。
料理手法簡單又用心。
我們的願景是聚集最多謝謝的餐廳,
我們期望向台灣第一客家品牌邁進!
我們更願意
給想踏入餐飲年輕的你一個學習的開始
給想認識美味料理的你一個探索的機會
我們培養每一位夥伴
都能發揮天賦才華,給出自己最大的價值
成為企業內獨立的經營者
YES,加油!!!!
在這裡
每個人敢夢,並樂於實踐~遇見更好的自己
團隊相互信任,保持彈性,迎接挑戰~創造更好團隊
讓顧客吃到新鮮又感動的美味~享受更好的美味
讓顧客感受輕鬆自在的服務,適時給予款待與感動~感受更好的體驗
成為在地最珍惜的餐廳~經營更好的社會
與自然共生,減碳減塑更環保~活在更美的地球
邀請您致力於柚子花花青春客家菜之品牌發展!
公司福利:
*每月享8天休假
*每月依規定核發超時與加班費
*依法加勞健保,另享個人意外險
*享三節節金
*享年終獎金
*享員工旅遊
*享母親節/父親節禮金
成就樂趣:
*每月員工慶生
*每月員工讀書會
*年度優異人員表揚
月薪30,000~35,000元員工80人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/05
【2022企業培訓專案】門市銷售人員#保障底薪+獎金4萬以上#完整升遷制度#教育訓練(美語中區大里)
巨匠電腦股份有限公司(巨匠電腦)(巨匠美語)
補習班
台中市大里區
經歷不拘
高中*對於賺錢有強大的慾望,渴望穩定收入。
巨匠提供底薪+個人獎金+團體獎金+各項分紅,讓你可以靠自己的能力獲得想要的薪資,歡迎具有銷售熱情的你加入我們
1.美日語招生及課程推廣及電話行銷
2.學員服務事務,協助排課,英文能力促進,考取證照.
3.升正式員工可免費進修美語能力(每半年員工自行選課制列入年度績效考核評分)
4.透過學長姐、內外部專業講師的傳承與分享,增進各個領域的know-how
配合政府一例一休制,需配合假日值班,輪休,主要上班時段為晚班。
《早班10:00~19:00晚班13:30~22:00》
5.員工福利:享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金生日快樂.健康檢查.第二外語語言進修優惠.享年度特休,員工國內外旅遊每年1次
GOAL:提供一個高品質的外語學習環境及優良的正向工作環境給加入巨匠美語的每一位伙伴&客戶!!如果這也是你的夢想工作環境,歡迎加入我們的行列~月薪26,000~60,000元員工1000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/01
【巨匠東大日語】課程招生顧問#保障底薪+獎金4萬以上#完整升遷制度#教育訓練(美語中區)
巨匠電腦股份有限公司(巨匠電腦)(巨匠美語)
補習班
台中市西區
經歷不拘
高中*對於賺錢有強大的慾望,渴望穩定收入。
巨匠提供底薪+個人獎金+團體獎金+各項分紅,讓你可以靠自己的能力獲得想要的薪資,歡迎具有銷售熱情的你加入我們
1.美日語招生及課程推廣及電話行銷
2.學員服務事務,協助排課,英文能力促進,考取證照.
3.升正式員工可免費進修美語能力(每半年員工自行選課制列入年度績效考核評分)
4.透過學長姐、內外部專業講師的傳承與分享,增進各個領域的know-how
配合政府一例一休制,需配合假日值班,輪休,主要上班時段為晚班。
《早班10:00~19:00晚班13:30~22:00》
5.員工福利:享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金生日快樂.健康檢查.第二外語語言進修優惠.享年度特休,員工國內外旅遊每年1次
GOAL:提供一個高品質的外語學習環境及優良的正向工作環境給加入巨匠美語的每一位伙伴&客戶!!如果這也是你的夢想工作環境,歡迎加入我們的行列~月薪27,000~60,000元員工1000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/05
【近火車站,完整培訓】門市課程顧問#完整培訓升遷制度#門市#創造高收入#歡迎補教同業,實習生加入#完整培訓(美語南區嘉義)
巨匠電腦股份有限公司(巨匠電腦)(巨匠美語)
補習班
嘉義市
經歷不拘
高中幸福企業全省直營的巨匠集團36年來深耕教育事業,
走入每個人的學習生涯,成就不同族群的夢想,想在別人的生涯中激起一點小火花嗎,
自己有很多夢想想要完成嗎?歡迎加入巨匠成就你我不同的目標
https://www.gjunedu.com.tw/(了解更多...)
https://youtu.be/WaQ_sbt813w
高額收入:正式人員平均薪資4~7萬!(底薪+獎金)
生活品質:週排休休2天+特休假=享受生活與工作平衡
生涯規劃:多元發展+完整培訓計畫+免費進修課程
:
1.課程推薦銷售
2.想賺錢
3.願意和團隊合作
4.遇事可直接向主管反應
1.顧問式美日語課程招生,引導客戶需求完成課程介紹與推廣
2.學員服務/行政事務/協助排課、英文能力促進、考取證照
1.業務獎金(無上限)+競賽獎金+工作獎金
2.升正式員工可免費進修美語能力(每半年員工自行選課制列入年度績效考核評分))
3.透過培訓計劃訓練:業務能力,語言規劃能力,溝通行銷能力,增進各個領域的專業
4.享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金生日快樂.健康檢查.免費進修.年度特休
1.完整教育訓練
2.線上與實體專業培訓
3.主管與學長姊從旁提攜及鼓勵
4.每季一次業績評核,通過評核即可升遷及調薪
5.管理能力培訓:完整儲幹培訓課程,培養門市經營能力
6.多元職務可以嘗試月薪26,000~70,000元員工1000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/02
【完整培訓系統/良好升遷制度】健康管理集團-康博診所竹北分院:護理師/照護專員(健康管理師)
美加健康醫美集團_美加時尚美醫診所
其他醫療保健服務業
新竹縣竹北市
經歷不拘
高中康博預防醫學連鎖集團擁有業界最佳的工作環境,我們每位夥伴都享有基本保障底薪另加高抽成獎金,在我們集團要達成百萬年薪不成問題,歡迎所有優秀人才來加入我們歡樂的大家庭。
【擁有完整的進修培訓系統及良好的升遷制度】
1.底薪+團體獎金
2.有預防醫學經月薪35,000~100,000元員工100人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
6/30
【2022企業培訓專案】草屯門市顧問#保障底薪+獎金4萬以上#完整升遷制度#教育訓練(美語中區)
巨匠電腦股份有限公司(巨匠電腦)(巨匠美語)
補習班
南投縣草屯鎮
經歷不拘
高中*對於賺錢有強大的慾望,渴望穩定收入。
巨匠提供底薪+個人獎金+團體獎金+各項分紅,讓你可以靠自己的能力獲得想要的薪資,歡迎具有銷售熱情的你加入我們
1.美日語招生及課程推廣及電話行銷
2.學員服務事務,協助排課,英文能力促進,考取證照.
3.升正式員工可免費進修美語能力(每半年員工自行選課制列入年度績效考核評分)
4.透過學長姐、內外部專業講師的傳承與分享,增進各個領域的know-how
配合政府一例一休制,需配合假日值班,輪休,主要上班時段為晚班。
《早班10:00~19:00晚班13:30~22:00》
5.員工福利:享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金生日快樂.健康檢查.第二外語語言進修優惠.享年度特休,員工國內外旅遊每年1次
GOAL:提供一個高品質的外語學習環境及優良的正向工作環境給加入巨匠美語的每一位伙伴&客戶!!如果這也是你的夢想工作環境,歡迎加入我們的行列~月薪26,000~60,000元員工1000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
7/04
★資訊行政★完整升遷制度/近屏東市火車站
聯成電腦有限公司(聯成電腦/聯成外語)
補習班
屏東縣屏東市
經歷不拘
高中1.學員服務(課後問題協助及輔導).
2.班級規劃與執行品質管控.
3.學員、廠商訓後就業服務、開發聯繫維護.
4.社群網站管理、簡易電腦維護障礙排除.
福利制度:
☑年年國內旅遊+國外旅遊補助
☑每月部門聚餐補助、生日慶生津貼
☑滿半年者額外享特休假期
☑到職即享完善培訓
☑透明的升遷管道、考核制度月薪27,000~30,000元員工300人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵6~10人應徵
6/24
防水拜鐵膜專業儲備幹部(有員工宿舍&完善升遷制度)
易兆企業有限公司
綜合商品批發代理業
台北市文山區
經歷不拘
高中~歡迎營建工程、同業界人士加入!~
~歡迎社會新鮮人、退伍弟兄加入!~
業界最佳待遇
保底薪+獎金,不像業界只給日薪
南部北上的員工,有員工宿舍提供!!!
無經驗可!無經驗可!無經驗可!
前三個月試應期經過考核
通過者保44000以上
如果有防水相關經驗者薪資45000元以上
Hydroseal易兆企業成立至今30年
秉持成為世界第一的防水工程
唯一把
防水拜鐵膜,混凝土修補,結構補強,大湧水灌注,防鏽,把專業技術跟德國接軌
實績遍佈海內外新加坡大陸印度等等...
把專業做到極致對每個案子盡心盡力
實績應用在高鐵海底隧道硫磺坑豪宅廠辦高級飯店古蹟翻修等等...
全台唯一防水實績20年以上
由於案子爆量本公司目前招募人才為防水專業儲備幹部
會有完整的一套訓練
工作內容:
1.依照主管指示執行工地現場營造特殊工程(專業防水拜鐵膜)(專業混凝土修補)的施作。
2.主要客戶為大型新建案、廠辦。
3.本工作較需體力,歡迎有責任感、認真肯學習、無不良嗜好,有決心、毅力以及身體健康者。
若對我們的工作職缺有興趣或有疑問
請加入官方LINE帳號與我們聯絡
ID:@hydroseal
歡迎至本公司官網及FB粉專瞭解更多!
官網:
https://www.hydroseal.com.tw
FB粉專:
https://www.facebook.com/hydroseal.tw
月薪39,000~50,000元員工30人距捷運木柵站0公尺
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
6/29
【行銷企劃專員】__歡迎新鮮人、獎金制度、完整升遷制度
社群方塊有限公司
其他教育服務業
新北市板橋區
1年以上
大學我們不只是一個新創團隊,還是一個從「社群」起家的團隊。
一位好的「行銷企劃」、「小編」所帶來的價值,我們懂!
我們正在找尋願意「挑戰」與擁有「創意」的行銷人!
讓你所創造的「成效」,與在工作上獲得的「成就感」成正比!
如果你嚮往挑戰與學習的環境,這裡非常適合你。
//
【工作內容】
1.規劃社群內容、服務及活動,並定期更新管理。
2.建立、推廣、經營與管理現有品牌。
3.數據解讀分析與運用。
4.異業合作簡報企劃與製作。
5.主管交辦事項。
月薪28,000~48,000元員工6人距捷運新埔站180公尺
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵11~30人應徵
7/02
急徵【淡水捷運站店】吧檯正職/薪28-32K/具升遷制度
七盞茶股份有限公司
飲料店業
新北市淡水區
1年以上
高中.我們是七盞茶-北部連鎖手搖品牌,我們擁有完整的升遷與晉升制度!
重視每位同仁的發展,讓您在工作中可以不斷的自我成長與實踐。
.快投下您的履歷!成為我們的夥伴,一起快樂工作~
☑【招募職缺】-輪班正職
☑【工作時段】輪班制
早班:08:00-17:00
晚班:14:00-23:00
☑【休假】
每月排休8日,國定假日補休乙日
☑【工作內容】
基礎必學:調製飲品/煮茶備料
學習銷售:飲品介紹/櫃檯收銀
學習盤點:點貨補貨/庫存管理
學習技能:顧客服務/設備維護/清潔整理
提供服務:傳單發放/商圈經營/外送服務(需自備機車)
☑【福利制度】
✦完善保險:勞保/健保/勞退/職工團體保險
✦保障假別:特休/各式假別
✦小確幸金:生日禮金/開工禮金/中秋禮金(品)/端午禮金(品)
✦夥伴福利:季員工聚餐/飲品無限暢飲/員工價優惠/結婚禮金/生育禮金
✦透明晉升:新人培訓/儲備幹部培訓/主管職培訓
✦考核薪調:試用期後二次考核薪調/每半年考核調薪一次
✦保障月薪:28000元-32000元
––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––-
➲面試方式:【初審採線上投遞履歷】
➲聯絡人員:☎七盞茶-人力資源部 張小姐
➲諮詢時間請於每週一至週五/上午09:00至下午18:00月薪28,000~32,000元員工60人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵6~10人應徵
載入第1頁
強力放送
檢視或訂閱條件
請登入my104會員中心
將本次搜尋條件儲存為配對工作,即可收到最新的工作通知
您的條件:
編輯配對條件
配對信同步寄至:
修改接收信箱
取消
確認
請選擇要取代的配對條件。
有新工作立即通知?
將本次搜尋條件儲存成工作配對,即可在「My104、手機App、E-mail」收到最新的工作通知。
我知道了
訂閱
資料處理中…
延伸文章資訊
- 1《彼得原理》揭祕:升遷升太快,未必是好事
發現升遷輪不到你?認為老闆無能?覺得公司充滿「薪水小偷」?50年前,一個名叫彼得的人早就發現這件事,並提出了管理學金律:「彼得原理」, ...
- 2升遷密碼大公開。企業如何透過績效評估制度,篩選出優秀人才?
7大企業,升遷密碼大公開《Cheers》雜誌特地選出7家績效制度極具創新與創意的企業,解開背後的祕密。企業如何透過績效評估制度,篩選出優秀人才?
- 3主管怎麼決定升遷的?4 個問題,看懂老闆的「選人原則」
- 4升遷加薪都給了,還是留不住人?「這企業」用3招養出不離職 ...
很多企業在培育人才之後,當然就會擔心人才流失,這時候就要回到一個更核心的問題:如果公司是以世界第一為願景,那什麼才叫世界第一?
- 5「升遷制度」找工作職缺-2022年7月|104人力銀行
2022/7/5-27038 個工作機會|【完整培訓系統/良好升遷制度】預防醫學連鎖集團-護理師(台中惠文分院)【康博健康生技股份有限公司】、【完整培訓系統/良好升遷制度】 ...