考前命題
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(二)刑懲並行:依公務員懲戒法第31條規定,同一行為,在刑事偵查或審判中者,不停止懲戒程序,係採刑懲並行主義。
但懲戒處分,如應以犯罪是否成立為斷,公務員懲戒 ...
考前命題
『行政法概要(四等)』
11-1行政法概要(四等)3234-01 11-2行政法概要(四等)3234-02 11-3行政法概要(四等)3234-03
十七、懲戒與懲處發生競合關係時應如何處理?
【解析】:
(一)積極的競合:按懲戒與懲處均屬
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四、另依「刑懲併行」原則,公務人員行政責任之有無,係以是否違反公務人員相關人事法規為斷,而非以刑事責任之有無為唯一準據。準此,涉訟之公務人員雖經刑事判決無罪 ...
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二、過犯行為涉嫌犯罪者,應即檢附有關證據資料,移送司法檢察機關(憲兵隊)偵辦。另涉及行政責任部分,因懲罰法修法後已改採「刑懲併行」為原則,即可同時訴究其行政責任 ...
- 3刑懲並行-阿摩線上測驗
公務員刑懲並行1 by 公職◇行政法(包含行政程序法等) ... 程序上採「刑懲併行主義」- 公務員懲戒法以「刑懲並行」為原則,「刑先懲後」為例外。 凡懲戒案件不以刑事裁判為 ...
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我國程序上向來採「刑懲併行主義」,處罰上則採「併罰主義」。 一、懲戒程序與刑事程序並行(刑懲併行): 同一行為,在刑事偵查或審判中,不停止懲戒 ...
- 5第五節司法懲戒與行政懲處、刑事處罰之關係