勞工於天然災害發生當日應雇主之要求出勤者，工資應如何發給？

勞工因天然災害原因無法出勤，工資應如何發給？ ... 因雇主之要求而勉力出勤之勞工，雇主應本「疼惜」之心，除照給當日工資外，宜加給勞工 ...

勞工因天然災害原因無法出勤，工資應如何發給❓ 勞工因天然災害無法出勤，與勞動基準法有關「放假」之目的及概念不同，亦難歸責於雇主， ...

另外，根據勞動部所發布之「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」規定：. 1.勞工基於以下原因可不出勤：. (1)勞工之工作 ... 勞工因颱風無法出勤，因該風險不可歸責於勞雇雙方，雇...

勞工因天然災害原因無法出勤，工資應如何發給❓ 勞工因天然災害無法出勤，與勞動基準法有關「放假」之目的及概念不同，亦難歸責於雇主， ...

二、天然災害發生時(後)，勞工如確因災害而未出勤，雇主不得視為曠工， ... 一、事業單位停工期間之工資如何發給，應視停工原因依具體個案認定之：. ... 且由於勞工於工作日因天災致無法出勤，與...