教育訓練管理文章---企業主管如何帶領菜鳥員工快速進入狀況 ...
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直屬主管的態度是最直接影響新人去留的關鍵。
開始時，每天在下班前，都應該跟新人進行至少10分鐘的對話；除了主管親自帶之外，也可讓資深同仁擔任「夥伴」 ...
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