111年彰化銀行新進人員甄試簡章 - 考友社
文章推薦指數: 80 %
(5)洗錢防制法及相關法規◎選擇題 ... 障礙」類別擔任工作為各營業單位(分行)之櫃台人員,因工作內容係擔任櫃台第一線服務人員,須與公眾接觸且每日工作時間8小時。
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首頁 > 函授服務簡介 > 111年彰化銀行新進人員甄試簡章
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▼111年彰化銀行新進人員甄試簡章
壹、報名事項:一、報名日期:111年3月18日至28日。
(一)本項招考資訊及甄試簡章同時建置於「彰化銀行」及「台灣金融研訓院」網站,請自行上網點閱或下載列印,不另行販售。
(二)一律採「網路報名」方式辦理,不受理現場與通訊報名。
貳、考試日期:一、第一試(筆試):110年4月16日。
二、第二試(口試):110年5月21日。
參、應考資格:※共同資格:一、國籍:具中華民國國籍者,且不得兼具外國國籍。
二、年齡、性別、兵役不限。
肆、甄試類科、資格條件、筆試科目:
職等
甄試類別
必要資格條件
筆試科目及題型
六
一般行員法律組(未招考)
必要條件:國內外大學(含)以上學校法律系所畢業。
1.普通科目:國文及英文◎選擇題2.專業科目:(1)法律常識(含票據法、銀行法、民法、強制執行法◎選擇題
法務人員
必要條件:國內外大學(含)以上學校法律系所畢業。
1.普通科目(20%):國文(短文寫作)及英文◎選擇題+非選擇題2.專業科目(80%):(1)票據法(2)銀行法(3)民法(4)強制執行法(5)洗錢防制法及相關法規◎選擇題
催收法務人員
必要條件:國內外大學(含)以上學校法律系所畢業。
1.普通科目(20%):國文(短文寫作)及英文◎選擇題+非選擇題2.專業科目(80%):(1)票據法(2)銀行法(3)民法(4)強制執行法(5)洗錢防制法及相關法規◎選擇題
程式設計員
學歷:國內外大學(含)以上資訊、統計、數學、物理、電機及電子相關系所畢業。
※口試得加分條件具Java或.Net程式開發技能。
1.普通科目:國文及英文◎選擇題2.專業科目:計算機概論及程式設計(含Java、.Net、資料庫設計及作業系統)。
◎選擇題+非選擇題
五
一般行員
學歷:國內、外大學以上畢業。
※口試得加分條件:具備普通小型車駕照或普通重型機車駕照。
1.普通科目(30%):國文(短文寫作)及英文◎選擇題2.專業科目(70%):(1)會計學概要(2)貨幣銀行學概要(3)銀行法概要(4)票據法概要(5)洗錢防制法及相關法規◎選擇題
一般行員(原住民)
必要條件:1.學歷:國內外大學(含)以上畢業,應屆畢業生可。
2.限具原住民身分。
※口試得加分項目:具普通小型車駕照或普通重型機車駕照。
一般行員(身心障礙)
必要條件:1.學歷:國內外大學(含)以上畢業,應屆畢業生可。
2.領有政府機關所核發之身心障礙手冊(或證明)者。
◎「一般行員-身心障礙」類別擔任工作為各營業單位(分行)之櫃台人員,因工作內容係擔任櫃台第一線服務人員,須與公眾接觸且每日工作時間8小時。
請應考人衡量自身之身心狀況後,審慎報考。
※口試得加分項目:具普通小型車駕照或普通重型機車駕照。
客服人員
必要條件:學歷:國內外大專(含)以上畢業,應屆畢業生可。
◎須配合24小時(含假日)輪班。
◎國、台語流利,口齒清晰。
1.普通科目(30%):國文(短文寫作)及英文◎選擇題2.專業科目(70%):(1)金融常識(2)洗錢防制法及相關法規◎選擇題
備註註1:其他甄選類別請參閱甄選簡章。
註2:甄選類別、甄試科目以「正式公告」為準。
伍、成績計算及錄取方式:
一、第一試(筆試):(一)各科原始分數以100分計。
(二)科目一(普通科目)占第一試(筆試)成績20%;科目二(專業科目)占第一試(筆試)成績80%。
各科原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
(三)筆試有一科零分(含缺考)者,不得進入第二試(口試)。
(四)如第一試(筆試)成績相同時,則增額通知參加第二試(口試)。
二、第二試(口試):(一)口試成績以100分計。
(二)口試依儀態、語言表達、反應能力、才識及特性等與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分。
三、總成績計算:第二試(口試)成績即為甄試總成績。
四、錄取方式:(一)各甄選類別按其第二試(口試)成績高低順序擇優錄取。
惟第二試(面試)成績未達70分者,不予錄取。
(二)第二試(口試)成績相同時:以第一試(筆試)成績較高者優先錄取,第一試(筆試)成績相同時,再依序以(1)科目二原始分數(2)科目一原始分數之高低決定排序。
(三)相關錄取人員名單移請彰化銀行辦理後續進用事宜。
。
陸、待遇:一、一般行員、客服人員(五職等):試用期間每月薪資新臺幣36,047元(含午餐費)。
(※試用期滿後將酌予調整薪資)二、法務人員:1.無相關法務工作經驗:六職等,每月薪資新臺幣41,000元(含午餐費)。
2.具1年以上法務工作經驗者:六職等,每月薪資新臺幣43,000~48,000元(含午餐費)。
3.具1年以上法務工作經驗且具有本國律師資格者:七職等,每月薪資新臺幣48,000~55,000元(含午餐費)。
三、彰化銀行員工依相關規定目前享有年節獎金、績效獎金、員工存款、員工貸款、勞健保、退休金優惠存款、伙食代金、職工福利委員會補助等福利。
※詳細應考事項請參閱「正式簡章」。
<請接受社團機構提供的服務.請參加社團機構辦理的輔導>
◎社員服務:
目 的:提供完整、正確、即時的「考試資訊」,以便社員掌握正確的考情,選擇適當的考試應考。
服務事項:一.考情報導:包括考試簡章、考情快訊、考友社刊、應考須知……等。
二.考情諮詢:提供各項考情諮詢,協助辦理應考事項。
三.社員優待:社員參加『函授』或『面授』,可享九折優待。
四.專案優惠:配合各項考試,舉辦社員「專案優惠」活動。
參加辦法:歡迎加入社員,請詳細填寫「社員資料表」。
◎函授輔導: 目 的:提供全套考試教材,以便考生針對「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」準備考試。
服務事項:一.命題講義:根據最新命題大綱,精編全部命題重點,完全掌握命題範圍。
二.模擬試題∶長期追蹤歷屆試題,獨家建立完整題庫,完全掌握命題方式。
三.補充資料∶最新時事資料,隨時提供考情動態,完全掌握命題趨勢。
四.考試服務∶ (1)考情服務:隨時報導最新考情,提供各項考情諮詢。
(2)應考服務:協助辦理應考事項,提供各項應考諮詢。
(3)課程服務:協助使用課程教材,解答課程教材疑難。
※請參閱「函授服務簡介」-內容包括:函授辦法、函授進度表、教材樣本等等。
訂購方式: 一.請親至<台北總社或各地分社>洽購。
二.不便親來者可採用「線上訂購」。
◎面授輔導∶
目 的:提供完整的「考試輔導」,以便考生「有效率、有效果」的準備考試。
服務事項:一.課程:精心設計「有效率、有效果」的課程,以達「事半功倍」之效。
二.師資:禮聘權威名師授課,經由專業輔導,以便考生有系統的準備考試。
三.教材:精編全套教材,完全掌握「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」。
四.教室:提供「安全、舒適、實惠」的授課空間,打造優良的應考環境。
五.服務:提供各項考情諮詢,協助辦理應考事項,解答課程教材疑難。
六.管理:運用「計劃、執行、管制」的管理方法,達成「金榜題名」的目標。
報名方式:請親至考友社<台北總社或各地分社>洽詢。
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