【宇恒週報】異常離場出勤紀錄如何管理?以行政法院判決為例 ...
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四、最高行政法院108年度判字第437號判決:針對每日出勤異常紀錄,雇主應於核發當月工資前會同勞工予以回覆更正,不得僅以勞工未申請加班即免除給付 ... 【宇恒週報】異常離場出勤紀錄如何管理?以行政法院判決為例|沈以軒專欄--1111社群討論區-工作、職場、專業技能分享 我要問 首頁 焦點新聞 影音專區 公聽會 名師座談直播
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最高行政法院108年度判字第437號判決. 最高行政法院108年度判字第414號判決. 最高行政法院108年度判字第373號判決. 最高行政法院108年度裁字第906號 ...
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- 4吉村律師事務所- 最高行政法院109 年判字第437 號判決裁判日期
最高行政法院109 年判字第437 號判決裁判日期:民國109 年08 月14 日裁判案由:確認行政處分無效等上訴人何徐智美被上訴人財政部中區國稅局...
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最高行政法院108年度判字第396號判決 最高行政法院109年度裁提字第1號裁定 最高行政法院108年度判字第437號判決 法律問題集 最高行政法院決議 最高 ...