天然災害勞工出勤權益 - 勞動部

天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點Q&A.pdf, 勞動條件及就業平等司, 106-06-03, 107-06-22. 天然災害發生事業單位勞工請假及相關權益問與答.pdf ...

凡適用勞動基準法之事業單位，其與勞工間依勞動契約成立勞動關係。 ... 勞工如因有婚、喪、事、疾病等因素可依勞工請假規則請假，惟勞工請假規則係最低 ... 天然災害發生時（後）勞工之出勤管理及工...

六、天然災害發生時（後），有下列情形之一者，雇主不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理，且不得強迫勞工補行工作、扣發全勤獎金、解僱或為 ...

Q4-14：公務人員原已請假，如遇天然災害發生經發布停止上班時，其當日之請假 ... 又民間企業勞工於天然災害發生時（後），其出勤管理及工資給付事宜，應依勞動 ... 為期審慎，行政院人事行政總...

凡適用勞動基準法之事業單位，其與勞工間依勞動契約成立勞動關係。 ... 勞工如因有婚、喪、事、疾病等因素可依勞工請假規則請假，惟勞工請假規則係最低 ... 天然災害發生時（後）勞工之出勤管理及工...