【全勤獎金】哪些條件可以扣全勤-知法玩法 - TKB購課網

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勞基法裡面並沒有提到全勤獎金這類的概念,一般來說,這比較像是三節獎金這種福利措施,也就是「有約定才有」的。

不過,勞動部曾表示,全勤獎金依照勞工出勤狀況而發,有「因工作而獲得報酬」的性質,本質上屬於工資的範疇。

(87台勞動二字第040204號函) 從這一點來看,全勤獎金雖然名為獎金,但實際上與一般工資沒有差別。

有些人可能會誤會,不管是什麼理由,以為只要有一天不到,就不能領全勤獎金。

但這一點可是錯的!至少「法定假日」,勞動部明確表示雇主「不能扣全勤獎金」! 依照勞工 請假規



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