臺南市政府勞工局-新勞動三法100年5月1日上路 - Web

本研究採質性研究方法，並以比較研. 究法為主要研究途徑。 臺灣勞動三權相關法律. 為保障勞動三權，目前臺灣在法制設. 計上一有 ...

所謂「勞動三權」，包含，團結權、協商權及爭議權，其中團結權是最根本的，唯有確保個別勞工所組成的工會的合法存在，才能夠在工會的基礎上，與雇主進行集體協商，進而爭取 ...

時代力量立法院黨團今天召開記者會，訴求勞動三法要修法，更加保障基層勞工，總召邱顯智說，透過勞資協商來提升台灣整體的勞動條件與環境， ...

2000 年以後，基於勞動政治的民主發展，政府持續推動勞動. 三法之修正工作，並於近年來經立法院已陸續完成勞動三法的修法三讀，可預見明年. 該三法於一體實施之後對於台灣 ...

行，臺灣勞動情勢發生重大變革，立法政. 策與行政機關均強化對於集體勞動權行使. 的保護。 新勞動三法之施行. 從法律實務. 工作者的角度談起. 頭條 ...