被同行高薪挖角是幸運還是噩夢？別讓你的職場口碑落人口舌 ...

但是，冷靜的細細回想，這兩、三年來公司離職的幾個同事，換了新工作多數撐不過一、兩年就又轉換跑道，市場上的景氣似乎並沒有好到隨時 ...

還是乾脆恭喜他們有了進一步的發展？而且，該如何判斷這是不是員工為了想加薪而胡說大話？ 專家怎麼說. 事實是：員工離職是常態 ...

千萬不要等到員工提出離職了，才想要提出留任的建議和給予額外的調薪，作者提供「留人又 ... 老闆剛從外商挖角來的Jack 年薪超過2M 耶！」。

我的人生轉捩點「第一次被挖角」 ... 很渴望往上爬，吃粥吃泡麵也吃怕了，完全沒有猶豫太久，就打了那通電話；連薪水都沒問清楚就提了離職，準備要過去上班。

今天我們要談「離職的藝術」，在職場上，不管是被挖角或是另有其他人生規劃，會因為很多原因必須離開現任的職位，要如何離開得有技巧，不和主管撕破臉， ...