退休再就業懶人包》銀髮族重返職場,必懂的勞退、職災給付 ...
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延伸文章資訊
- 1退休後再就業的勞工2權益,雇主漏掉恐受罰|職場熊報Bear ...
而勞工退休後再就業,有哪些權益保障雇主也應留意呢? ... 態度,成功錄取某間餐廳的服務員,該餐廳老闆因是第一次僱用退休族,想知道除了幫 ...
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勞工無論是否領取勞保老年給付或勞工退休金後再受僱工作,只要僱用單位適用《勞基法》,雇主即應在勞工到職日為其提繳不低於每月工資6%的 ...
- 3問:您好我是之前人資班上課的學員有以下問題想請老師幫忙 ...
很多公司都會有退休後再雇用的情形,勞保局只管是否符合請領老年給付資格,以及是否符合領取老年給付後再受僱的事實,不管企業內部如何計算這個勞工退休 ...
- 4勞動部勞工保險局全球資訊網-勞保局資訊站-106年度-106.03 ...
所以即使是已經領過勞保老年給付或勞工退休金後再受僱工作的銀髮族,無論是全職人員或是兼差的部分工時人員,只要僱用的公司適用勞基法, ...
- 5退休後再投入職場,勞保、勞退怎麼處理?|恩典法律事務所 ...
所以「再出發公司」雇用老許後,仍然要按月提撥6%的薪資到老許的新制退休金帳戶,未來老許再離開職場還是可以領取新累積的退休金。 ※參考 ...