團體協約法施行細則

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團體協約法-全國法規資料庫為規範團體協約之協商程序及其效力，穩定勞動關係，促進勞資和諧，保障勞資權益，特制定本法。

第2 條. 本法所稱團體協約，指雇主或有法人資格之雇主團體，與依工會法 ... | 團體協約法§6-全國法規資料庫 - 法務部五、經依勞資爭議處理法規定裁決認定之工會。

勞方有二個以上之工會，或資方有二個以上之雇主或雇主團體提出團體協約之協商時，他方得要求 ... 施行 細則? [PDF] 簽訂團體協約 - 勞動部我國的團體協約制度，可以說是屬於大陸法型，亦即在團體. 協約法中，承認團體協約有規範之效力（第19條：團體協約. 所約定勞動條件，當然為該團體協約所屬雇主及勞工間勞. | [PDF] 團體協約 - 台糖前項辦理會務符合工會法施行細則第32 條所定範圍，甲方應給. 予公假，但應經甲方權責主管同意。

其有特殊情形者，得由勞. 資雙方協商之。

第八條乙方及會員工會經工會會員 ... | 勞動法規 - 高雄市政府交通局工會法 · 工會法施行細則 · 勞資爭議處理法 · 團體協約法 · 勞資會議實施辦法; 勞動條件 勞工退休金條例 · 勞工退休金條例施行細則 · 勞動基準法 · 勞動基準法施行細則 | 勞動臺北電子報第64期依勞資會議實施辦法(下稱同法)第3條至第5條，勞資會議資方代表由事業單位直接 ... 依團體協約法第6條規定，「企業工會」是具有當然協商資格的工會組織，但除此之 ...勞動三法(工會法及工會法施行細則、團體協約法、勞資爭議處理法)2011年9月29日 · 標題. 訊息類型, [法令規章]. 附件檔, 990601工會法.doc[57344位元組] 工會法施行細則.doc[80896位元組] 970109團體協約法.doc[72704位元組][PDF] 論文題目：我國勞動三權之發展現況與問題分析-----歷史、結構與法律 ...法秩序中的勞動三法---工會法、團體協約法與勞資爭議處里法，均成立於1920 年代 ... 施行細則第六條之所以存在，當然是在防堵真正的產業工會的出現，是一個標準.圖片全部顯示