勞動部勞動法令查詢系統-條文內容

企業工會理事、監事擔任全國性工會聯合組織理事長，其與雇主無第一項之約定者，得以半日或全日請公假辦理會務。 ◎細則第32條 • 本法第36條所定辦理會務，其範圍如下：| ...

工會依前項規定遞補理事、監事後，仍不足工會章程所定理事、監事會議. 召開之法定人數時，應就缺額部分進行補選，以補足原任者未滿之任期為. 限。 第20 條. Page 5. 工會 ...

工會之理事、監事於工作時間內有辦理會務之必要者，工會得與雇主約定，由雇主給予一定時數之公假。 企業工會與雇主間無前項之約定者，其理事長得以半日或全日，其他理事或 ...

第30條, 本法第三十五條第一項第一款及第三款所稱其他不利之待遇，包括意圖阻礙勞工參與工會活動、減損工會 ... 第32條, 本法第三十六條所定辦理會務，其範圍如下：

第32條（報請主管機關備查事項2）. 工會章程之修改或理事、監事、常務理事、常務監事、副理事長、理事長、監事會召集人之變更，應報請主管機關備查。