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人力分配是否合理，3個檢視指標》公司遇缺不補，主管難分配 ...

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2、檢視組織效能是否達最大化的3個關鍵思維：是否權責不清、跨部門溝通是否有效率、管理職的效能是否發揮. 公司遇缺不補，主管分配工作好 ... 商周會員登入 × 啟動成功關鍵，隨時掌握商周.com最新資訊 提供第一手新聞解析、財經趨勢、專屬活動 接收通知 下次再說 已加入收藏 已取消收藏

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