雇主可否未經勞工同意片面更改薪資結構或減薪

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工資應由勞方和資方共同協議訂定，若資方要降低薪資，應經勞方同意，而不得片面決定降薪，雇主亦不得片面決定減薪後就不按工資全額給付予勞工。

若雇主決定調整薪資並且僅單方面告知勞工，勞工可以先向雇主協商，要求雇主不得擅自變更勞動契約之約定，若協商未果，勞工可以打官司請求雇主給付不足的薪資。

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